7月18日至22日,由人力资源部联合综合办公室等多方部门协调配合,历经报到、体检、拓展、培训、座谈、汇演等多项环节的山东分公司2023年迎新工作圆满落下帷幕。

筑健康基石,展翼职业梦想

18日至19日,2023届新入职员工齐聚济南。他们怀揣着梦想和期待,迈入了新的工作篇章。从招聘、沟通到考察交流,300多天的漫长等待,终于等来了“萌新”报到。工作人员等候在车站、地铁站、酒店,帮助新职工搬运行李、引导办理入住;同时,为保证员工健康和安全,为新员工提供一个良好的工作环境组织新职工,分公司积极引导新职工进行全面入职体检,所有新员工在健康状况上表现出色;此外,为了进一步确保工作关系的相互理解和有效沟通,分公司组织开展了新职工入职合同签订仪式。这一合同不仅是双方共同遵守的法律文件,更是推动公司和员工实现共同目标的重要工具。

拓展潜能,砥砺前行

20日,分公司组织新职工开始了为期一天的拓展训练,从初成小队、信任挑战、默契训练到最后坚定的友谊,篝火晚会的激情与温馨,新职工们在火光中升起对未来的憧憬。经过了长时间的相处,各位新职工从初到时的互不相熟,到现在的视如己出,他们之间的情感像是同舟共济的朋友,更像是坚如磐石的家人。

汇聚智慧 共谋未来

高柳鸣蝉,薰风烈雨。21日,随着拓展训练的结束,新员工们带着各自的憧憬与热情开始了为期一天的培训与座谈。为帮助朝气蓬勃的“萌新”们快速融入企业,完成角色转变、身份融入,分公司结合企业文化,围绕发展历程、发展战略、项目管理、安全教育、人力资源制度、角色转变、职场礼仪等内容开展新职工培训,确保入职“第一课”学有所获、入脑入心。同时,为了加深新职工们对安全的认识,分公司还安排了安全培训测试。

此外,为了进一步加强新老员工之间沟通交流,促进新员工的成长和融入,营造一个积极、坦诚、和谐的工作氛围,分公司组织新老职工畅谈心声。分公司党委书记杨军对新职工的加入表示欢迎,他指出,新员工的加入为山东分公司的发展注入了新鲜血液。而今正值山东分公司转型发展、增质提效的关键期,期待新入职员工能够在山东分公司这个舞台上大显身手,助力公司发展。

座谈会结束后,分公司为新职工们准备了一点小小心意。精美的礼品蕴含着山东分公司对新入职大学生无微不至的关爱。

凝聚青春 书写辉煌

有梦不觉天涯远,扬帆起航再出发,充满光明和梦想的远征将从这里开始。22日上午,山东分公司2023届新员工入职汇演圆满结束。在这个充满热情和活力的舞台上,他们共同展现才华与梦想,用歌声、舞蹈和诗朗诵,讴歌奋斗新时代的绚烂篇章!在新的征程中,新老职工共同肩负起责任,秉持初心,挥洒青春的汗水,展示我们二冶人的风采和担当。青春活力,熠熠绽放。山东分公司新老职工同台演出,舞台上余音缭绕,舞台下,掌声不断。分公司总经理郝宝成对新入职工提出了期望,期待他们在各自的工作岗位上能够有所收获,尽快提升能力,博学以致用,不断沿着正确的方向做正确的事,才能担起更大的责任、取得更大的业绩,百炼成钢,永远保持着一颗勤奋好学的心,用一流的业绩让青春闪光。

在汇演现场,为端正新职工们的思想,加强新职工们对山东分公司的归属感及认同感,分公司举行了新入职党员职工及新入党职工党徽佩戴仪式。仪式在慷慨激昂的音乐中拉开序幕,入党介绍人为刚入党的两位党员佩戴党徽,分公司班子成员为新入职党员职工佩戴党徽。分公司党委副书记尹旭带领新老党员进行庄严宣誓,激励党员职工要不忘入党初心,不断用行动锤炼党性,用真心、诚心、责任心修正自己的人生航道,希望他们扛起党员的责任,用实际行动践行入党誓词,在生活中做模范,在工作中做榜样,充分发挥好党员的先锋模范作用。

此次汇演的结束标志着为期五天的新员工迎新工作圆满结束,当天下午,新入职员工备好行囊,整装待发,奔赴各自的工作岗位,开启一段新的旅程。

在今后的工作中,分公司将与新员工一起并肩前行,为实现共同的目标奋斗。相信在这个充满爱与关怀的大家庭中,新员工们将收获满满的成长和收获,愿新员工们能够展翅高飞,在新的平台上实现人生的梦想。(刘展)

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